Offres d’emploi https://www.blois.fr/ fr Directrice ou directeur Énergie et Réseaux de chaleur https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/directeurice-energie-reseaux-chaleur <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7441--default"> <p>Les objectifs très ambitieux fixés au niveau de l’État dans la programmation pluriannuelle de l’énergie (PPE et au niveau régional dans le schéma régional d’aménagement, de développement durable et d’égalité des territoires (Sraddet) exigent de recourir massivement à l’utilisation des énergies renouvelables et récupérables pour tendre vers une économie décarbonée à l’horizon 2050. Cet objectif se traduit concrètement par des actions à lancer à l’échelon local en cohérence avec la démarche du plan Climat Air Énergie territorial (PCAET). La Ville de Blois (46 000 habitantes et habitants) et Agglopolys (107 000 habitantes et habitants) portent donc une politique ambitieuse en terme de performance énergétique : production d’énergies renouvelables, politique de sobriété énergétique du clos couvert, politique d’économie de flux, gestion de deux réseaux de chaleur à la ville de Blois (labellisé écoréseau de chaleur en 2019).</p> <h2>Missions</h2> <p>Au sein de la direction Énergie et Réseaux de chaleur, mutualisée pour le compte de la Ville de Blois et de la communauté d’agglomération, et sous l’autorité du directeur général adjoint du pôle Transition écologique, vous assurez l’encadrement de cette direction, et mettez en œuvre la politique de maîtrise de l’énergie et le développement d’énergies renouvelables. À ce titre, vos missions sont les suivantes.</p> <ul> <li>Assurer le management du service : <ul> <li>accompagner, coordonner et animer l’activité des services et de la direction,</li> <li>contrôler l’activité du service,</li> <li>gérer les ressources humaines, financières et matérielles,</li> <li>préparer les propositions budgétaires et contrôler l’exécution budgétaire ;</li> </ul> </li> <li>assurer le portage et l’accompagnement des projets de production d’énergie ;</li> <li>participer à la définition de la politique de maîtrise de l’énergie des collectivités : <ul> <li>porter un diagnostic sur le parc des installations de chauffage et de climatisation, ainsi que sur la qualité thermique des bâtiments,</li> <li>développer l’utilisation des énergies renouvelables dans le parc des bâtiments publics,</li> <li>optimiser les montages financiers ;</li> </ul> </li> <li>proposer des orientations dans le cadre des programmes de rénovation ou construction d’équipements : <ul> <li>assurer une programmation et planifier les investissements,</li> <li>traduire les orientations politiques en plan d’actions et/ou projets,</li> <li>arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations des élu·es (schéma directeur du chauffage urbain),</li> <li>définir un programme énergétique de rénovation ou de construction d’équipement,</li> <li>établir des diagnostics de performance ;</li> </ul> </li> <li>contrôler l’exploitation des installations et suivi des dépenses d’énergie de la collectivité : <ul> <li>réaliser des bilans d’exploitation,</li> <li>mettre en place une comptabilité énergétique,</li> <li>contrôler les bilans de consommation de fluides,</li> <li>mettre en œuvre et contrôler les deux DSP réseaux de chaleur urbains.</li> </ul> </li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7442--default"> <h2>Profil </h2> <ul> <li>Connaissances : <ul> <li>techniques dans le domaine des énergies dont ENR,</li> <li>des marchés publics,</li> <li>de l’environnement territorial ;</li> </ul> </li> <li>savoir faire : <ul> <li>encadrement et animation d’équipes,</li> <li>élaboration et conduite de projets ;</li> </ul> </li> <li>savoir être : <ul> <li>aptitude à travailler avec les élu·es,</li> <li>aptitude à travailler en transversalité ;</li> </ul> </li> <li>formation / expérience : <ul> <li>cadre d’emploi des ingénieures et ingénieurs territoriaux,</li> <li>titulaire d’un diplôme bac+5 minimum, dans le domaine de l’énergie.</li> </ul> </li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7443--default"> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>Poste à temps complet, 37 h 30 par semaine, basé à <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="c7ad3f54-8571-49ec-9aca-53e46f45ebd0" href="/annuaire/mairie/hotel-de-ville">l’Hôtel de Ville</a> ;</li> <li>déplacements fréquents sur le territoire de la Ville et d’Agglopolys ;</li> <li>permis B valide indispensable.</li> </ul> <h2>Conditions de recrutement</h2> <p>Par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude ou en contrat.</p> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7444--default"> <div class="encadre-3"> <p>Ville préfecture de 48 000 habitants, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="38fbc2f5-11e7-4b4d-8385-66c3abd2961a" href="/pratique/deplacements/trains" title="Trains à Blois">à 1 h 30 de Paris</a>, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="9e16bc4c-c991-4375-bf35-a276ce768185" href="/attractive/remarquable" title="Blois remarquable">environnement naturel et architectural exceptionnel</a> le long de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="ad080103-14c0-4cf9-b979-e2efa325d4b7" href="/attractive/remarquable/loire" title="La Loire à Blois">la Loire</a>, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a5bc9c95-75f0-43d3-b1d3-c97d084562b1" href="/attractive/festive" title="Blois, ville festive">richesse de la vie associative, culturelle</a> et <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a8ffac6f-21c5-4b67-99da-97a357aba5e6" href="/attractive/sportive" title="Blois sportive">sportive</a>.</p> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-4 col-lg-4"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7445--default"> <div class="encadre-1"> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (Monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Tue, 30 Mar 2021 17:03:09 +0000 7162 at https://www.blois.fr Responsable du service Maintenance et Régie des bâtiments https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/responsable-maintenance-regie-batiments Au sein de la direction du Patrimoine bâti, mutualisée Ville de Blois/Agglopolys, vous êtes en charge de la gestion du service Maintenance bâtiments, composé de 8 personnes techniciennes en charge des travaux à l'entreprise et du service Régie bâtiments, composé d’une vingtaine de personnes avec un technicien pour responsable. Vous contribuez au sein de cette direction à favoriser les échanges transversaux avec les autres services ou directions pour améliorer les interventions techniques sur les bâtiments. <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7426--default"> <h2>Missions </h2> <ul> <li>Assurer le pilotage et l'encadrement des équipes : <ul> <li>coordonner l'activité des deux services (maintenance et régie),</li> <li>programmer et coordonner l'activité des agents du service maintenance, garantir le bon entretien et le maintien en conformité et en sécurité des bâtiments jusqu'au parfait achèvement des travaux,</li> <li>garantir le respect des procédures (ressources humaines, financières, techniques...) et assurer une veille réglementaire sur la législation applicable aux bâtiments,</li> <li>développer la polyvalence au sein de la régie ;</li> </ul> </li> <li> organiser, piloter et coordonner le contrôle de l'entretien du patrimoine bâti et de ses équipements : <ul> <li>établir les diagnostics et proposer une programmation pluriannuelle des contrôles et travaux de maintenance, rénovation, et mises en conformités,</li> <li>planifier les contrôles et les travaux nécessaires, et en assurer le service fait ;</li> </ul> </li> <li>suivre le budget du service (fonctionnement et investissement) : <ul> <li>recenser et programmer, par ordre de priorité, les besoins en travaux,</li> <li>élaborer des propositions budgétaires en concertation avec le responsable de la direction,</li> <li>assurer le suivi des engagements et les réalisations ;</li> </ul> </li> <li>assurer la maîtrise d’œuvre des opérations de réhabilitation et de gros entretien du patrimoine bâti : <ul> <li>élaborer des diagnostics, proposer des préconisations et élaborer le dossier de consultation aux entreprises (marchés de prestations ou de travaux),</li> <li>consulter les entreprises selon les procédures des collectivités,</li> <li>piloter et coordonner la maîtrise d’œuvre de travaux jusqu'au contrôle ;</li> </ul> </li> <li>participer à la mise en place du logiciel de GMAO ;</li> <li>assurer une veille réglementaire sur la législation applicable, notamment, aux bâtiments.</li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7427--default"> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Connaissances : <ul> <li>en bâtiment tous corps d’état,</li> <li>en organisation et méthode,</li> <li>des marchés publics et de la comptabilité publique des ERP,</li> <li>notions de dessin ;</li> </ul> </li> <li>savoir faire : <ul> <li>management des équipes,</li> <li>maîtrise des outils bureautiques,</li> <li>pratique de l’évaluation des moyens,</li> <li>méthodologie de projet,</li> <li>rédaction des DCE ;</li> </ul> </li> <li>savoir être : <ul> <li>savoir faire preuve de diplomatie,</li> <li>capacités de dialogue, d’écoute,</li> <li>disponibilité,</li> <li>capacités de négociation.</li> </ul> </li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7428--default"> <h2>Formation / expérience</h2> <ul> <li>Bac +5 dans le domaine du bâtiment ;</li> <li>permis B indispensable et valide ;</li> <li>cadre d’emploi des ingénieures et ingénieurs territoriaux.</li> </ul> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>Poste à temps complet 37 h 30 par semaine ;</li> <li>déplacements fréquents sur le territoire de la Ville et de la communauté d’agglomération blésoise ;</li> <li>travail en bureau et sur le terrain, à proximité de la circulation routière ;</li> <li>2 semaines d’astreintes par an.</li> </ul> <h2>Conditions de recrutement</h2> <p>Par mutation, détachement, liste d’aptitude ou en contrat d’un an.</p> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7429--default"> <div class="encadre-3"> <p>Ville préfecture de 48 000 habitants, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="38fbc2f5-11e7-4b4d-8385-66c3abd2961a" href="/pratique/deplacements/trains" title="Trains à Blois">à 1 h 30 de Paris</a>, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="9e16bc4c-c991-4375-bf35-a276ce768185" href="/attractive/remarquable" title="Blois remarquable">environnement naturel et architectural exceptionnel</a> le long de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="ad080103-14c0-4cf9-b979-e2efa325d4b7" href="/attractive/remarquable/loire" title="La Loire à Blois">la Loire</a>, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a5bc9c95-75f0-43d3-b1d3-c97d084562b1" href="/attractive/festive" title="Blois, ville festive">richesse de la vie associative, culturelle</a> et <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a8ffac6f-21c5-4b67-99da-97a357aba5e6" href="/attractive/sportive" title="Blois sportive">sportive</a>.</p> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-4 col-lg-4"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7430--default"> <div class="encadre-1"> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (Monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Tue, 30 Mar 2021 16:45:45 +0000 7159 at https://www.blois.fr Collaboratrice ou collaborateur de cabinet https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/collaborateurice-cabinet Sous l’autorité hiérarchique du directeur de cabinet, sous statut de collaborateur/collaboratrice de cabinet, le/la candidat·e rejoindra une équipe formée de trois collaborateurs de cabinet, le cabinet ayant sous sa responsabilité fonctionnelle et/ou hiérarchique le bureau des assistant·es des élu·es, le service des Relations publiques et Manifestations, le service de la Communication, le service des Relations internationales et des Coopérations, ainsi que la mission Mécénat. À ce titre, vos missions sont les suivantes. <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7436--default"> <h2>Missions</h2> <ul> <li>Assurer des missions rédactionnelles (discours, notes, courriers aux habitants comme aux institutions) ;</li> <li>assurer le suivi des affaires réservées (mener des rendez-vous avec ou en lieu et place de l’autorité territoriale, assurer le suivi individuel des dossiers, etc.) ;</li> <li>participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie municipale ;</li> <li>en fonction de votre parcours et appétence, vous assurez le suivi d’une ou plusieurs politiques publiques, en lien avec le directeur de cabinet et sous couvert du projet politique de la majorité municipale.</li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7437--default"> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Connaissances : <ul> <li>des collectivités territoriales et des évolutions institutionnelles en cours,</li> <li>des politiques publiques du bloc communal,</li> <li>vous êtes au fait de l’actualité locale et politique,</li> </ul> </li> <li>compétences : <ul> <li>capacités rédactionnelles et orthographiques,</li> <li>maîtrise des outils informatiques et bureautiques,</li> <li>sens de la diplomatie dans la relation aux élu·es, aux services, à la population,</li> <li>sens de l’organisation ;</li> </ul> </li> <li>savoir être : <ul> <li>rigueur, discrétion, loyauté, grande disponibilité,</li> <li>réactivité et autonomie dans l’exercice de vos missions,</li> <li>capacité d’initiative, sens du service public, partage des orientations municipales et capacité à saisir les enjeux politiques locaux.</li> </ul> </li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7438--default"> <h2>Formation / expérience</h2> <ul> <li>De formation supérieure bac +3 minimum juridique, littéraire, sciences politiques, métiers de la collaboration politique, etc., vous avez une expérience significative (3 à 5 ans) en cabinet et/ou un intérêt fort pour l’action politique ;</li> <li>jeunes diplômé·es accepté·es ;</li> <li>vous possédez un engagement militant (politique, associatif, etc.) permettant d’évaluer votre capacité d’engagement.</li> </ul> <h2>Rémunération</h2> <p>Rémunération statutaire collaborateur de cabinet + prime collaborateur·rice de cabinet + avantages sociaux (Cosal, participation de l’employeur aux mutuelles labellisées).</p> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>37 h 30 par semaine ;</li> <li>poste basé à <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="c7ad3f54-8571-49ec-9aca-53e46f45ebd0" href="/annuaire/mairie/hotel-de-ville">l’Hôtel de Ville</a> ;</li> <li>disponibilité en soirée, weekends pour couverture d’événements.</li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7439--default"> <div class="encadre-3"> <p>Ville préfecture de 48 000 habitants, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="38fbc2f5-11e7-4b4d-8385-66c3abd2961a" href="/pratique/deplacements/trains" title="Trains à Blois">à 1 h 30 de Paris</a>, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="9e16bc4c-c991-4375-bf35-a276ce768185" href="/attractive/remarquable" title="Blois remarquable">environnement naturel et architectural exceptionnel</a> le long de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="ad080103-14c0-4cf9-b979-e2efa325d4b7" href="/attractive/remarquable/loire" title="La Loire à Blois">la Loire</a>, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a5bc9c95-75f0-43d3-b1d3-c97d084562b1" href="/attractive/festive" title="Blois, ville festive">richesse de la vie associative, culturelle</a> et <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a8ffac6f-21c5-4b67-99da-97a357aba5e6" href="/attractive/sportive" title="Blois sportive">sportive</a>.</p> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-4 col-lg-4"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7440--default"> <div class="encadre-1"> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (Monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Mon, 29 Mar 2021 17:02:52 +0000 7161 at https://www.blois.fr Directrice ou directeur de la prévention et de la sécurité https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/directeurice-prevention-securite Sous l’autorité de la directrice générale adjointe du pôle Solidarité et Vivre ensemble, vous assurez la direction du service Prévention et Sécurité, composé des services Police municipale, Prévention de la délinquance, Gestion de la fourrière. À ce titre, vos missions sont les suivantes. <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7431--default"> <h2>Missions</h2> <ul> <li>Mettre en œuvre la politique municipale de prévention et de tranquillité publique : <ul> <li>accompagner les élu·es dans la déclinaison opérationnelle des orientations visant à garantir un cadre de vie serein (sécurité, propreté, respect des règles de stationnement, etc.),</li> <li>traduire les orientations de la collectivité en règlements et consignes opérationnelles, proposer des plans d’actions,</li> <li>participer à la coordination des partenaires de la sécurité publique,</li> <li>mettre en place et faire vivre les documents stratégiques,</li> <li>assurer la veille technique et réglementaire ;</li> </ul> </li> <li>Assurer l’encadrement de la direction Prévention et Sécurité : <ul> <li>coordonner les activités du service,</li> <li>élaborer le budget et suivre le budget, les marchés et commandes publiques,</li> <li>suivre les rapports d’intervention, les courriers,</li> <li>assurer l’interface et le lien avec la population (réunions publiques, demandes ponctuelles, réponses aux personnes administrées),</li> <li>développer les actions de prévention, en mobilisant les acteurs, la population,</li> <li>développer les partenariats avec les actrices et acteurs du territoire, recueillir leurs données,</li> <li>développer le projet de service.</li> </ul> </li> <li>Participer et s’impliquer dans les projets de transversaux de la DGA Solidarité et Vivre ensemble.</li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7432--default"> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Connaissances : <ul> <li>du droit public et pénal,</li> <li>du fonctionnement des collectivités locales, des orientations et priorités des élu·es,</li> <li>des procédures et de la réglementation dans le domaine de la sécurité,</li> <li>des politiques de prévention et de lutte contre la délinquance,</li> <li>des techniques de communication et négociation de la conduite de projet ;</li> </ul> </li> <li>savoir faire : <ul> <li>aptitude au management,</li> <li>capacité de diagnostic et de prospective,</li> <li>piloter des projets, animer des réunions ;</li> </ul> </li> <li>savoir être : <ul> <li>sens des responsabilités, des relations humaines, de l'organisation et de l’initiative,</li> <li>capacité à dialoguer, encadrer et fédérer qualités relationnelles, capacité à négocier rigoureux, méthodique, force de proposition.</li> </ul> </li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7433--default"> <h2>Formation / expérience</h2> <ul> <li>Expérience souhaitée d’au moins 5 ans ;</li> <li>master 1 ou 2 dans le domaine de la sécurité ou de la sûreté si possible ;</li> <li>permis B valide indispensable.</li> </ul> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>Poste à temps complet, 37 h 30 hebdomadaires ;</li> <li>déplacements fréquents sur le territoire de la ville.</li> </ul> <h2>Conditions de recrutement</h2> <ul> <li>Cadre d’emplois des attachées et attachés territoriaux ;</li> <li>par voie de mutation, détachement, sur liste d’aptitude ou en CDD de 3 ans.</li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7434--default"> <div class="encadre-3"> <p>Ville préfecture de 48 000 habitants, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="38fbc2f5-11e7-4b4d-8385-66c3abd2961a" href="/pratique/deplacements/trains" title="Trains à Blois">à 1 h 30 de Paris</a>, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="9e16bc4c-c991-4375-bf35-a276ce768185" href="/attractive/remarquable" title="Blois remarquable">environnement naturel et architectural exceptionnel</a> le long de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="ad080103-14c0-4cf9-b979-e2efa325d4b7" href="/attractive/remarquable/loire" title="La Loire à Blois">la Loire</a>, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a5bc9c95-75f0-43d3-b1d3-c97d084562b1" href="/attractive/festive" title="Blois, ville festive">richesse de la vie associative, culturelle</a> et <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a8ffac6f-21c5-4b67-99da-97a357aba5e6" href="/attractive/sportive" title="Blois sportive">sportive</a>.</p> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-4 col-lg-4"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7435--default"> <div class="encadre-1"> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (Monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Thu, 25 Mar 2021 17:55:08 +0000 7160 at https://www.blois.fr Responsable des équipes secteurs de propreté urbaine https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/responsable-equipes-secteurs-proprete-urbaine Collaboratrice ou collaborateur direct du responsable de la direction de la Propreté urbaine (53 agents), vous organisez, planifiez et coordonnez le plan de charge de votre service, en lien avec le responsable de la coordination des équipes mécanisées. Vous êtes contributrice ou contributeur et co-animatrice ou co-animateur de la mise en œuvre du projet de direction, de nouvelles pratiques éco-responsables et modes de management favorisant la transversalité, la communication et le mode projet. À ce titre, vos missions sont les suivantes. <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7391--default"> <h2>Missions</h2> <ul> <li>Contribuer à la mise en œuvre des objectifs de propreté urbaine et impulser une dynamique d’innovation technique et managériale afin de réussir les enjeux fixés ;</li> <li>encadrer et animer les équipes (31 agents dans 4 chefs de secteurs et un surveillant de l’espace public) : <ul> <li>organiser le nettoyage de la ville avec les chefs de secteur en lien avec le contrat d’objectif,</li> <li>gérer la communication transversale (équipe mécanisée, et autre),</li> <li>assurer un contrôle hebdomadaire des plannings et suivi administratif des chefs de secteur,</li> <li>encadrer, organiser et suivre les missions de prévention d'un surveillant de l'espace public en centre-ville,</li> <li>suivi des marchés alimentaires de la ville et de la gestion des déchets en transversalité avec les services concernés,</li> <li>organiser des réunions de service ;</li> </ul> </li> <li>élaborer et suivre les marchés de service et d’insertion sociale : <ul> <li>être l’interlocutrice ou l’interlocuteur privilégié et s’assurer du déroulement du marché,</li> <li>participer et animer des réunions sur le suivi socio professionnel pour les marchés en insertion ;</li> </ul> </li> <li>assurer la gestion administrative du personnel : <ul> <li>gérer les absences et les congés des agents de secteur en relation avec les chefs de secteurs,</li> <li>gérer le travail du planning du weekend et des manifestations et fêtes et assurer le suivi administratif,</li> <li>élaborer les équipes de propreté dans le cadre des fêtes et manifestations en transversalité avec le coordinateur mécanisé ;</li> </ul> </li> <li>participer à l’organisation et à l’animation des dispositifs de concertation et de sensibilisation avec la population ;</li> <li>assurer pour le service et la direction un reporting régulier et mettre en place des indicateurs d’activité et de performance ;</li> <li>participer à l’élaboration du budget et de son suivi.</li> </ul> <h2>Missions spécifiques et transversales :</h2> <ul> <li>Organiser la mise à disposition de TIG avec le service pénitentiaire d’insertion et de probation (Spip) ;</li> <li>assurer la mise en œuvre du plan de désherbage « Zéro pesticide », le suivi opérationnel et participer à son amélioration ;</li> <li>participer au plan de viabilité hivernale.</li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7392--default"> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Connaissances :  <ul> <li>techniques (véhicules, engins),</li> <li>techniques d’encadrement d’équipe,</li> <li>M14,</li> <li>marchés publics ;</li> </ul> </li> <li>savoir faire : <ul> <li>maîtrise des outils informatiques,</li> <li>établir des plannings,</li> <li>rendre compte ;</li> </ul> </li> <li>savoir être : <ul> <li>sens du travail en équipe,</li> <li>bon relationnel, sens du service public,</li> <li>capacité d’écoute et de dialogue,</li> <li>esprit d’initiative, réactivité, méthodologie, organisation ;</li> </ul> </li> <li>formation/expérience : <ul> <li>permis B valide indispensable,</li> <li>diplômes bac à bac+2 dans un domaine technique,</li> <li>cadre d’emploi des techniciennes et techniciens (B).</li> </ul> </li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--7393--default"> <h2>
Conditions de travail</h2> <ul> <li>Poste à temps complet, 37 h 30 par semaine, du lundi au vendredi, de 7 h à 16 h ;</li> <li>astreinte en fonction des évènements neigeux et/ou de verglas ;</li> <li>déplacements fréquents sur le territoire de la ville.</li> </ul> <h2>Conditions de recrutement</h2> <p>Par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude ou en contrat d’un an.</p> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7394--default"> <div class="encadre-3"> <p>Ville préfecture de 48 000 habitants, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="38fbc2f5-11e7-4b4d-8385-66c3abd2961a" href="/pratique/deplacements/trains" title="Trains à Blois">à 1 h 30 de Paris</a>, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="9e16bc4c-c991-4375-bf35-a276ce768185" href="/attractive/remarquable" title="Blois remarquable">environnement naturel et architectural exceptionnel</a> le long de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="ad080103-14c0-4cf9-b979-e2efa325d4b7" href="/attractive/remarquable/loire" title="La Loire à Blois">la Loire</a>, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a5bc9c95-75f0-43d3-b1d3-c97d084562b1" href="/attractive/festive" title="Blois, ville festive">richesse de la vie associative, culturelle</a> et <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a8ffac6f-21c5-4b67-99da-97a357aba5e6" href="/attractive/sportive" title="Blois sportive">sportive</a>.</p> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-4 col-lg-4"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--7395--default"> <div class="encadre-1"> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (Monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Tue, 23 Mar 2021 15:35:00 +0000 7131 at https://www.blois.fr Dispositif « Été jeunes » https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/ete-jeunes La Ville de Blois reconduit en 2021 le dispositif « Été jeunes ». Il s’agit de permettre aux personnes de 16 à 25 ans, scolarisées, de travailler au sein des services municipaux pour des contrats de deux semaines dans certains domaines. <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"><div class="-colored widget--accordeon widget--accordeon--default" id="widget--7164--default"> <div class="widget--accordeon_widget widget--accordeon_widget--default click-roll rte -no-js" id="widget--7161--default"> <button type="button" class="click-roll__toggle"> Métiers concernés </button> <div class="click-roll__block"> <p>Les métiers concernés sont les suivants :</p> <ul> <li>travaux d’entretien et de nettoyage de l’espace public ;</li> <li>travaux de manutention (sous réserve de l’évolution de la crise sanitaire) ;</li> <li>entretien ménager des bâtiments communaux ;</li> <li>entretien des espaces verts ;</li> <li>travaux d’entretien des bâtiments.</li> </ul> </div> </div> <div class="widget--accordeon_widget widget--accordeon_widget--default click-roll rte -no-js" id="widget--7162--default"> <button type="button" class="click-roll__toggle"> Récupérer le dossier de candidature </button> <div class="click-roll__block"> <p>Le dossier de candidature est <strong>à télécharger ci-dessus</strong>, ou à retirer sur place dans l’un des lieux suivants :</p> <ul> <li>accueil de l’<a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="c7ad3f54-8571-49ec-9aca-53e46f45ebd0" href="/annuaire/mairie/hotel-de-ville">Hôtel de Ville</a> ;</li> <li><a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="3d6c6526-855a-487e-bd13-4029533a8d56" href="/annuaire/sites-administratifs-municipaux/mairie-annexe-nord">mairie annexe Nord</a> ;</li> <li><a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="450b57c9-c6dd-45c1-ab5b-4f605949b903" href="/annuaire/sites-administratifs-municipaux/mairie-annexe-blois-vienne">mairie annexe Vienne</a> ;</li> <li><a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="658f4fa8-1a2e-4cfb-ad6a-6b3f8da0e13c" href="/annuaire/autres-sites-vie-etudiante/bij">bureau information jeunesse 41</a> ;</li> <li>espaces jeunesse (<a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="8a436b2f-3a0d-4385-804f-6cdf7143be67" href="/annuaire/espaces-jeunes/charcot">Charcot</a>, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="4fded346-0cb0-4377-a922-8777506d2140" href="/annuaire/espaces-jeunes/bulle-air">Bulles d’air</a>, ou <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="7137e550-b8f9-4995-9138-f73fb1d83d10" href="/annuaire/espaces-jeunes/ocotydien">Ocotydien</a>).</li> </ul> </div> </div> <div class="widget--accordeon_widget widget--accordeon_widget--default click-roll rte -no-js" id="widget--7163--default"> <button type="button" class="click-roll__toggle"> Retourner le dossier de candidature </button> <div class="click-roll__block"> <p>Votre dossier doit être retourné complet à la direction des Ressources humaines d’ici au <strong>vendredi 30 avril 2021</strong>, dernier délai. Un dossier incomplet ne pourra pas être examiné.</p> <p>Vous pouvez le retourner :</p> <ul> <li><strong>par voie postale</strong> : Mairie de Blois, service Recrutements, Stagiaires écoles, 9 place Saint-Louis, 41000 Blois ;</li> <li><strong>par mél</strong> : recrutement@blois.fr</li> <li><strong>sur place</strong> : <ul> <li>dans la boîte à lettres du service Courrier de la Ville, au bout du parking de la place Saint-Louis ;</li> <li>ou à l’accueil <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="c7ad3f54-8571-49ec-9aca-53e46f45ebd0" href="/annuaire/mairie/hotel-de-ville">de l’Hôtel de Ville</a> ;</li> <li>ou dans les mairies annexes <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="3d6c6526-855a-487e-bd13-4029533a8d56" href="/annuaire/sites-administratifs-municipaux/mairie-annexe-nord">Nord</a> ou de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="450b57c9-c6dd-45c1-ab5b-4f605949b903" href="/annuaire/sites-administratifs-municipaux/mairie-annexe-blois-vienne">Blois–Vienne</a>.</li> </ul> </li> </ul> </div> </div> </div></div> </div> Tue, 23 Feb 2021 13:30:00 +0000 6077 at https://www.blois.fr Agent·e de sécurité Ssiap-1 en charge de la surveillance incendie et de l’accueil https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/mdm-ssiap1 Dans le cadre d’un contrat d’avril à novembre, vous assurez la prévention et la sécurité incendie ainsi que la sécurité du public dans la Maison de la magie. À ce titre, vos missions sont les suivantes. <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--text_rte widget--text_rte--default rte" id="widget--4957--default"> <h2>Missions</h2> <ul> <li>Savoir mettre en sécurité les personnes et intervenir en premier sur le sinistre ;</li> <li>prévenir les secours ;</li> <li>assurer la veille du SSI et la tenue du poste central de sécurité ;</li> <li>prendre les dispositions nécessaires pour faciliter l’action des secours ;</li> <li>savoir rédiger une main courante ;</li> <li>effectuer régulièrement dans la journée des rondes de contrôle sur les installations, les voies d’accès, etc. ;</li> <li>appliquer les consignes de sécurité ;</li> <li>effectuer des comptes rendus d’anomalie mensuels ;</li> <li>effectuer l’entretien et les vérifications élémentaires des moyens de secours ;</li> <li>missions annexes d’accueil du public.</li> </ul> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Connaissance d’une langue étrangère appréciée ;</li> <li>bon relationnel ;</li> <li>excellente présentation ;</li> <li>disponibilité ;</li> <li>adaptabilité à la polyvalence ;</li> <li>sens du travail en équipe ;</li> <li>bonne condition physique (stationnement debout).</li> </ul> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>Jours et horaires selon planning ;</li> <li>travail effectif 7 h 30 par jour ;</li> <li>travail weekends et jours fériés ;</li> <li>travail en équipe ;</li> <li>contacts directs avec les publics.</li> </ul> <h2>Conditions de recrutement</h2> <ul> <li>Ssiap-1 en cours de validité, Ssiap-2 apprécié ;</li> <li>SST et habilitation électrique en cours de validité ;</li> <li>être déclaré·e apte médicalement au poste à pourvoir ;</li> <li>posséder un extrait de casier judiciaire vierge au bulletin numéro 2 (avoir une absence de condamnation incompatible avec l’exercice des fonctions).</li> </ul> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--4960--default"> <div class="encadre-1"> <h2>En savoir plus sur la Maison de la magie</h2> <p>Étape indispensable d’une visite de Blois, la Maison de la magie Robert-Houdin est le seul musée public d’Europe à réunir des collections de magie et des spectacles vivants permanents.</p> <p><em><a href="https://www.maisondelamagie.fr" target="_blank">Visiter le site web de la Maison de la magie…</a></em></p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-6 col-lg-6"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--4961--default"> <div class="encadre-3"> <h2>Comment postuler ?</h2> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Wed, 20 Jan 2021 13:00:00 +0000 5979 at https://www.blois.fr Offre de mission de service civique : faciliter les démarches administratives en ligne au sein d’un service numérique et d’écriture https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/service-civique-faciliter-demarches <h2>Missions</h2> <ul> <li>Recenser toutes les démarches en ligne existantes contribuant à la constitution des dossiers pour la réalisation des démarches auprès du service ;</li> <li>analyser les attentes des publics et être à l’écoute des usagères et usagers ;</li> <li>adapter l’animation aux demandes exprimées par le public ;</li> <li>accompagner et aider le public dans la réalisation des démarches et dans l’utilisation des démarches en ligne ;</li> <li>participer à l’amélioration du site de démarches en ligne de la direction et des supports de communication ;</li> <li>contribuer au climat relationnel public – administration ;</li> <li>travailler avec l’équipe de la Vie civile, et les partenaires identifiés.</li> </ul> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Avoir 18 ans ;</li> <li>capacité d'autonomie, d’organisation et sens du travail en équipe ;</li> <li>capacité d'écoute, de communication et d'adaptation aux publics ;</li> <li>bon relationnel ;</li> <li>excellente présentation.</li> </ul> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>Base de 26 heures hebdomadaires pendant 7 mois.</li> <li>Deux missions, à pourvoir dès que possible.</li> </ul> L’enjeu de cette mission de service civique est d’apporter un soutien, une aide complémentaire au travail déjà réalisé par les professionnel·les, en particulier sur une réelle dynamique autour du développement des démarches administratives en ligne. <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--4747--default"> <div class="encadre-3"> <p>Ville préfecture de 48 000 habitants, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="38fbc2f5-11e7-4b4d-8385-66c3abd2961a" href="/pratique/deplacements/trains" title="Trains à Blois">à 1 h 30 de Paris</a>, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="9e16bc4c-c991-4375-bf35-a276ce768185" href="/attractive/remarquable" title="Blois remarquable">environnement naturel et architectural exceptionnel</a> le long de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="ad080103-14c0-4cf9-b979-e2efa325d4b7" href="/attractive/remarquable/loire" title="La Loire à Blois">la Loire</a>, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a5bc9c95-75f0-43d3-b1d3-c97d084562b1" href="/attractive/festive" title="Blois, ville festive">richesse de la vie associative, culturelle</a> et <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a8ffac6f-21c5-4b67-99da-97a357aba5e6" href="/attractive/sportive" title="Blois sportive">sportive</a>.</p> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-4 col-lg-4"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--4748--default"> <div class="encadre-1"> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Thu, 23 Jan 2020 17:55:21 +0000 5902 at https://www.blois.fr Offre de mission de service civique : médiation autour de l’offre culturelle blésoise pour un accès à la culture pour toutes et tous https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/service-civique-mediation-offre-culturelle <h2>Mission</h2> <ul> <li>Mettre en place, avec les associations, des actions favorisant l'accès aux structures et/ou événements ;</li> <li>participer / proposer la mise en œuvre d'un accueil en direction de publics n'ayant pas l'habitude de fréquenter les structures culturelles, à des actions de co-construction, co-programmation ;</li> <li>assister, contribuer à la mise en place de rencontres dans les centres sociaux et les associations ;</li> <li>participer à l'organisation de temps d'échanges public / professionnels dans les structures culturelles ;</li> <li>contribuer à la mise en place de supports de communication adaptés ;</li> <li>participer à l'organisation de temps de formation.</li> </ul> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Avoir 18 ans</li> <li>capacité d’autonomie, d’organisation et sens du travail en équipe ;</li> <li>capacité d’écoute, de communication et d’adaptation aux publics ;</li> <li>bon relationnel ;</li> <li>excellente présentation ;</li> <li>curiosité, goût pour les activités sociales et culturelles.</li> </ul> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>Base de 26 heures hebdomadaires pendant 7 mois.</li> <li>Mission à pourvoir à partir du 1<sup>er</sup> novembre 2020</li> </ul> L’équipe municipale a souhaité renforcer son action en matière de médiation culturelle, dans l’objectif de faciliter l’accès à la culture pour toutes et tous. Un des axes est de : « favoriser un meilleur accès à la culture par la diffusion et l’utilisation du Pass Culture, pour amener les Blésoises et les Blésois à découvrir les équipements culturels qui leur semblent inaccessibles ou sans intérêt ». <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--5025--default"> <div class="encadre-3"> <p>Ville préfecture de 48 000 habitants, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="38fbc2f5-11e7-4b4d-8385-66c3abd2961a" href="/pratique/deplacements/trains" title="Trains à Blois">à 1 h 30 de Paris</a>, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="9e16bc4c-c991-4375-bf35-a276ce768185" href="/attractive/remarquable" title="Blois remarquable">environnement naturel et architectural exceptionnel</a> le long de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="ad080103-14c0-4cf9-b979-e2efa325d4b7" href="/attractive/remarquable/loire" title="La Loire à Blois">la Loire</a>, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a5bc9c95-75f0-43d3-b1d3-c97d084562b1" href="/attractive/festive" title="Blois, ville festive">richesse de la vie associative, culturelle</a> et <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a8ffac6f-21c5-4b67-99da-97a357aba5e6" href="/attractive/sportive" title="Blois sportive">sportive</a>.</p> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-4 col-lg-4"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--5026--default"> <div class="encadre-1"> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Thu, 23 Jan 2020 14:26:42 +0000 6045 at https://www.blois.fr Offre de mission de service civique : favoriser l’insertion des jeunes https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/service-civique-insertion-jeunes <p>Une demande forte des jeunes accueillis sur les espaces jeunes ainsi que de nos partenaires, permet d'identifier un besoin non satisfait à ce jour concernant :</p> <ul> <li>les jeunes en recherche de stage dans le cadre de leur cursus scolaire ;</li> <li>les jeunes de plus de 16 ans non préparés à un emploi, ne pouvant accéder à un emploi ou ne trouvant pas d’emploi ;</li> <li>les jeunes décrocheurs (scolaires, universitaires).</li> </ul> <p>L’enjeu de la mission de service civique consistera à offrir des réponses à court terme avec une réactivité adaptée à la temporalité de ces jeunes.</p> <h2>Missions</h2> <ul> <li>faire le lien avec les partenaires existants du service Jeunesse pour être relais vers ces structures (<a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="68b3c593-da32-49e3-a9b4-3c7b7d532e19" href="/annuaire/autres-sites-enfance-jeunesse/mission-locale">mission locale</a>, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="e93c1ae2-1aa3-467f-bd3f-4192c3f646f0" href="/annuaire/autres-institutions-structures/ecole-deuxieme-chance">école de la deuxième chance</a>, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="658f4fa8-1a2e-4cfb-ad6a-6b3f8da0e13c" href="/annuaire/autres-sites-vie-etudiante/bij">BIJ</a>, PIM’S, la régie de quartier, etc.) ;</li> <li>développer les partenariats avec de nouveaux acteurs : Fablab, services déconcentrés de l’État, Région, associations, etc. ;</li> <li>promouvoir les dispositifs du volontariat : service civique, SVE ;</li> <li>accompagner à la recherche de stages ;</li> <li>participer à des actions d’information sur l’insertion organisées par les partenaires et pouvant intéresser les jeunes.</li> </ul> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Avoir 18 ans ;</li> <li>capacité d'autonomie, d’organisation et sens du travail en équipe ;</li> <li>capacité d'écoute, de communication et d'adaptation aux publics ;</li> <li>motivation pour travailler avec un public adolescent ;</li> <li>capacité à faire émerger et à accompagner les projets des jeunes.</li> </ul> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>Base de 26 heures hebdomadaires pendant 7 mois.</li> <li>Mission à pourvoir dès que possible.</li> </ul> <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-md-8 col-lg-8"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--4747--default"> <div class="encadre-3"> <p>Ville préfecture de 48 000 habitants, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="38fbc2f5-11e7-4b4d-8385-66c3abd2961a" href="/pratique/deplacements/trains" title="Trains à Blois">à 1 h 30 de Paris</a>, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="9e16bc4c-c991-4375-bf35-a276ce768185" href="/attractive/remarquable" title="Blois remarquable">environnement naturel et architectural exceptionnel</a> le long de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="ad080103-14c0-4cf9-b979-e2efa325d4b7" href="/attractive/remarquable/loire" title="La Loire à Blois">la Loire</a>, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a5bc9c95-75f0-43d3-b1d3-c97d084562b1" href="/attractive/festive" title="Blois, ville festive">richesse de la vie associative, culturelle</a> et <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="a8ffac6f-21c5-4b67-99da-97a357aba5e6" href="/attractive/sportive" title="Blois sportive">sportive</a>.</p> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> <div class="col-xs-12 col-md-4 col-lg-4"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--4748--default"> <div class="encadre-1"> <p>Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 41012 Blois cedex).</p> </div> </div> </div> </div> Wed, 18 Dec 2019 17:55:21 +0000 5903 at https://www.blois.fr Offre de mission de service civique : Sensibilisation au développement durable https://www.blois.fr/citoyenne/administration/offres-emploi/service-civique-developpement-durable <p>Dans le cadre du projet de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="0793fed0-ec38-41fa-a09c-8bd0c1fd4b87" href="/pratique/maisons-de-quartier/espace-quiniere">l’Espace Quinière</a>, la thématique du développement durable dans toutes ses composantes est centrale pour créer du lien social, développer des actions sur l’espace public et lutter contre l’isolement des personnes habitant le quartier Ouest. À ce titre, plusieurs projets participatifs sont accompagnés par l’équipe du centre. Par ailleurs, le développement durable est l’un des principes et orientations inscrit dans le projet éducatif local signé en 2014.</p> <h2>Missions</h2> <ul> <li>Analyser les attentes du public ;</li> <li>être à l’écoute des participantes et participants ;</li> <li>concevoir et mettre en place des animations pédagogiques sur le thème du jardin ;</li> <li>adapter l’animation aux demandes exprimées par les participantes et participants ;</li> <li>accompagner et aider les participants (familles, enfants, ados) dans la réalisation des activités ;</li> <li>réguler le climat relationnel ;</li> <li>assurer le respect des règles de la vie collective au sein des groupes ;</li> <li>proposer de nouvelles actions (dans et hors les murs) ;</li> <li>travailler avec l’équipe de <a data-entity-substitution="canonical" data-entity-type="node" data-entity-uuid="0793fed0-ec38-41fa-a09c-8bd0c1fd4b87" href="/pratique/maisons-de-quartier/espace-quiniere">l’Espace Quinière</a> ;</li> <li>participer à la « vie de la structure ».</li> </ul> <h2>Profil</h2> <ul> <li>Avoir 18 ans</li> <li>capacité d’autonomie, d’organisation et sens du travail en équipe ;</li> <li>capacité d’écoute, de communication et d’adaptation aux publics ;</li> <li>motivation pour travailler avec un public varié ;</li> <li>motivation pour animer des projets pédagogiques.</li> </ul> <h2>Conditions de travail</h2> <ul> <li>Base de 26 heures hebdomadaires pendant 7 mois.</li> <li>Mission à pourvoir dès que possible.</li> </ul> <div class="flex-row"> <div class="col-xs-12 col-lg-12"> <div class="widget--boxed widget--boxed--default rte" id="widget--2951--default"> <div class="encadre-1"> <h2>Focus sur Blois</h2> <p>Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.</p> </div> </div> </div> </div> Wed, 10 Jul 2019 10:37:22 +0000 5217 at https://www.blois.fr