propreté

Agent·e de propreté urbaine (équipe mécanisée)

Date limite pour postuler :

Publié le

Missions

Sous l’autorité du coordinateur des équipes mécanisées et d’intervention de la direction propreté urbaine, vous assurez et maintenez la propreté et l'hygiène des espaces extérieurs à servitude d'usage public. À ce titre vos missions sont les suivantes.

  • Nettoyer par balayage mécanisé les espaces publics :
    • chaussées, trottoirs, parkings, caniveaux,
    • rues piétonnes en centre-ville et autres rues étroites sur toute la ville,
    • cours d'écoles, stades, centre de loisirs, pistes cyclables, piste d'éducation routière, etc.) ;
  • entretenir périodiquement son véhicule ;
  • participer aux révisions avec le mécanicien de l’entreprise locatrice du véhicule ;
  • participer aux activités saisonnières en appui des équipes de secteur :
    • désherbage des espaces publics,
    • ramassage des feuilles en automne,
    • participer au plan de viabilité hivernale,
    • lavage et décapage mécanique ;
  • assurer une polyvalence au sein de l'équipe mécanisée :
    • intervention après un accident,
    • nettoyage des marchés, des points tris, des corbeilles et des sanitaires,
    • nettoyage avant et après les manifestations,
    • manipulation de caissons amovibles avec véhicule PL,
    • balayage manuel selon les besoins
  • Mission spécifique ou transversale : assurer le nettoiement du centre-ville et du marché de la place Louis-XII le samedi (7 à 8 fois par an).

Votre profil

Connaissances

  • Techniques de propreté urbaine ;
  • mise en sécurité routière ;
  • utilisation du matériel ;
  • risques liés au métier (ramassage des déchets dangereux, etc.).

Savoir faire

Capacité à conduire des véhicules spécifiques (triporteurs, aspirateurs à déchets, balayeuses, de trottoirs).

Savoir être

  • Sens du travail en équipe ;
  • bon relationnel, sens du service public ;
  • donner une bonne image de soi.

Formation / expérience

  • Formation à la conduite d'engins auto-portés si possible ;
  • diplômes de niveau 5 (CAP/BEP) dans le domaine technique ;
  • permis B et C valides indispensables.

Conditions de travail

  • 37 h 30 par semaine, 25 jours de congés, 15 jours de RTT ;
  • au centre technique municipal (152 avenue de Châteaudun) ou sur une des 4 annexes du service ;
  • travail possible le weekend ;
  • déplacements fréquents sur le territoire de la ville ;
  • bonne condition physique, port de charges.

Conditions de recrutement

  • Cadre d’emploi des adjointes et adjoints techniques territoriaux (C) ;
  • par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude ou en contrat d’un an.

Nos atouts

  • Participation mutuelle ;
  • forfait Mobilités durables ;
  • contrat prévoyance collectif maintien du salaire (Collecteam) ;
  • comité des œuvres sociales et des activités de loisirs ;
  • prime annuelle.

Ville préfecture de 48 000 habitants, à 1 h 30 de Paris, Blois se positionne comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est traversée par le fleuve royal, qui la place au cœur du périmètre inscrit sur la Liste du patrimoine mondial de l’Unesco au titre de « Paysage culturel ». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.

Si vous maîtrisez votre domaine et souhaitez vous intégrer à une équipe de 1 200 personnes pour contribuer à l’intérêt général, candidatez à la Ville de Blois, une cité à taille humaine au cœur d’un environnement naturel et architectural exceptionnel.

Vous pouvez postuler avec le formulaire ci-dessous (bouton « Postulez en ligne »), ou par mél (recrutement@blois.fr) ou par voie postale (monsieur le maire, direction des Ressources humaines, Hôtel de Ville, 9 place Saint-Louis, CS 63325, 41033 Blois Cedex).